Carga horária ideal para o trabalhador brasileiro

Mudança de horário na prefeitura de Rio do Sul-SC

Por Elias Boell Júnior


A mudança de 8 para 6 horas no expediente da prefeitura gerou certa polêmica, afinal isso traz ou não economia para o município(?).
Prédio da Prefeitura Municipal de Rio do Sul-SC                           (foto-google)



A partir do dia 22 de outubro a prefeitura mudou o horário de expediente ao público e passou a ser das 7h30 min até 13h30 min de segunda a sexta. Anterior ao dia 22 o expediente era das 7h30 min até às 11h30 min e das 13h30 min às 17h30 min e compreendia uma carga horária de 8 horas/dia.

Agora, em virtude das 6 horas de trabalho ininterruptas os servidores públicos não têm o horário de almoço e um dos benefícios à população com essa mudança  é o fato de o cidadão ter atendimento no horário do almoço, tendo em vista que muitas pessoas só têm das 11h30 min às 13h30 min para  resolver os assuntos com a prefeitura.


Modernamente falando e ainda sob a ótica do 1º mundo (economia desenvolvida) a redução da carga horária para o trabalhador traz uma economia que vai além da própria “economia”, traz qualidade de vida para as pessoas.

Imagine-se trabalhando 8 horas para sua empresa, você gasta de 30 minutos a 1 hora para ir, mais 30 minutos ou 1 hora para voltar, você fica mais duas horas de intervalo de almoço na empresa, neste caso, você dedicou metade das suas 24 horas diárias para a empresa, o registro é de 8 horas mas na verdade você dedicou de 11 a 12 horas .

Sabido é que a maioria dos trabalhadores do Alto Vale do Itajaí em Santa Catarina têm expediente de no mínimo 8 horas diárias, talvez você pergunte: ”Por que o servidor público presta 6 horas e nós 8, é justo? É justo sim!E justo seria que os empresários do Alto Vale do Itajaí adotassem a Gestão de Pessoas do 1º mundo também, ou pelo menos tentassem!

Em se falar de redução da carga horária para o trabalhador pode advir uma série de justificativas por parte dos empresários, as demandas de cada empresa variam muito e só mesmo os empresários sabem das suas próprias peculiaridades empresariais mas a necessidade do trabalhador brasileiro todos nós sabemos que é qualidade de vida!

Quando empresas públicas ou privadas adotam carga horária de 6 horas ou menos, não se discute se isso gera economia ou não, mas deve-se buscar mais alternativas ainda que venham a melhorar a qualidade de vida das pessoas. Pois o capital humano é o que deve ganhar destaque e não o enriquecimento desse ou daquele.

Menos tempo na empresa significa mais tempo para passar com a família, mais tempo para estudar, mais lazer e menos problemas de saúde na sociedade. Melhora ainda o equilíbrio mental do trabalhador.

O consumidor europeu é exemplo de observância à qualidade de vida das pessoas no mundo. Lá na Europa, se eles desconfiarem que o produto é produzido em condições subumanas, será rejeitado por mais barato que seja!

A Carga horária de 8 para 6 horas nas prefeituras deve ser implantado não somente no período que compreende o verão, mas como horário permanente , deve ainda, ser utilizada como exemplo a ser seguido pelas empresas privadas como sinal positivo de uma nação que visa a uma Gestão de Pessoas de 1º mundo!

A economia de 1º mundo requer isso: qualidade de vida! É para lá, para o 1º mundo que devemos seguir. 

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